Milli Eğitim Bakanlığının en büyük hatası, yürürlüğe koyduğu yeni uygulamalarda, geçiş sürecinin olmamasıdır.

Bir çok kamu kurumu uygulamada bir değişilik yaparken, bir geçiş süreci öngörmektedir. Örneğin, 657 sayılı Kanunun 4/B maddesinde, sözleşmesini fesih edenin 1 yıl boyunca hiçbir kuruma başvuramaması yönünde bir değişiklik yapıldı. Bu değişilik 2009 yılı içinde yapılmış olmasına rağmen, uygulamanın yürürlük tarihi 1/1/2010 olarak belirlendi. Olması gereken buydu.

Şimdi MEB, atama ve yer değiştirme yönetmeliğini değiştirme hazırlığı içindedir. Bakan Çubukçu'nun, 2010 yılında tek bir atama düşünüyoruz şeklinde yapmış olduğu açıklamanın hukuki dayanağı muhtemelen yönetmelikte yer alacaktır. Ancak, yapılacak olan bu değişiklikte 2008 ve 2009 puanları ile Şubat atamasını bekleyen öğretmen adayları görmezden gelinmektedir. Oysaki yapılması gereken, bu derece önemli bir kararda, bir geçiş sürecinin öngörülmesi ve uygulamanın yürürlük tarihinin örneğin 1/6/2010 olarak belirlenmesidir.

Memurlar.net'in uygulamış olduğu son ankete gelen yorumlar da, öğretmen adaylarının tek atamayı doğru bulduğunu ama uygulamaya geçiş sürecinin hemen değil belli bir süre sonra olması gerektiği belirtilmektedir.

Bakanı bilgilendirme makamında olan Sayın Personel Genel Müdürlüğü yetkililerinin duyarlı olması oluşan tepkiyi gidermeye katkıda bulunacaktır.

-memurlarnet-

bence de 1 yıl önceden bildirilmeli, bilseydik ona göre tercih yapardık...

bu konuda çok tepki topladı, bir şeyleri acilen düzeltmesi gerekir.

Sözleşmeliye KADRO YOK
25 Aralık 2009 Cuma 13:55
Bakan açıkladı: Sözleşmelilere Kadro verilmesi için herhangi bir çalışmamız bulunmamaktadır

İŞTE TBMM TUTANAKLARI

MEHMET AKİF PAKSOY (Kahramanmaraş) – Teşekkür ederim Sayın Başkan.

Sayın Bakan, bakanlıklarda teknik kadrolu şube müdürlerine ek ödemeleri yüzde 53 iken yüzde 100’e çıkarılmıştır. Aynı uygulama genel idare hizmetlerindeki şube müdürlerine ve müessese müdür yardımcıları ile il müdür yardımcılarına da verilecek mi, ne zaman vermeyi düşünüyorsunuz?

MUSTAFA ENÖZ (Manisa) – Teşekkür ederim Sayın Başkan.

Sayın Bakan, bazı basın organlarında sözleşmeli personel statüsünün kaldırılacağı ve diğer kadrolu personel statüsüne dönüştürüleceği ifade edilmektedir. Bu konuda Maliye Bakanlığının bir çalışması bulunmakta mıdır? Eşit işe eşit ücret konusunda fikirleriniz nelerdir?

DEVLET BAKANI VE BAŞBAKAN YARDIMCISI EGEMEN BAĞIŞ (İstanbul) – Başkanım teşekkür ediyorum.

Soruların bir kısmına cevap vermeye çalışacağız.

Özellikle, ecri misil fiyatlarıyla ilgili olarak mevzuatta fiyatları indirme veya çıkarma gibi bir şeyi yapmamız çok mümkün gözükmüyor. Çünkü, bu, birtakım esaslara göre, mevzuatın getirdiği kurallar çerçevesinde bazı esaslara göre ve bazı oranlara göre belirlendiğinden, bunu Hükûmetin direkt belirlemesi diye bir şey söz konusu değil.

Sözleşmeli personelle ilgili olarak Maliye Bakanlığımızın herhangi bir çalışması şu aşamada bulunmamaktadır ancak Hükûmetimiz eşit işe eşit ücret uygulamasına önem vermektedir. Nitekim 2008 Ağustos ayında ek ödeme getirmek suretiyle bu alanda önemli bir iyileştirme yapılmıştır. Ayrıca Avrupa Birliği sürecinde de Türkiye’nin gerçekten ILO standartlarında ve AB standartlarında bir sendika yasasına ve çalışma koşullarına kavuşması için de hazırlıklarımız sürmektedir.

Genel idare hizmetlerindeki şube müdürlerinin ek ödemeleriyle ilgili çalışmalar sürdürülmektedir. Çalışmaların sonucuna göre bir karar verilecektir. Şu aşamada henüz verilmiş bir karar yoktur.memurlar net

ek bilgi için teşekkürler arkadaşım.

GERÇEKTEN HERKES ŞUBAT TAMASINI BEKLİYOR DU ŞUBATI BEKLEYEN ARKADAŞM 21 İŞARETLEMEDİ ŞUBAT ATAMASINA GÜVENEREK HERKESİN AKLI KARIŞMIŞ VAZİYETTE

BİLGİLER İÇİN TEŞKKÜRLERR GAMZE HOCAM

rica ederim.
bu konuda bakana hergün mail atıp,faks çekip,telefon ederek duruma çözüm bulunmasını istiyorlar,onları destekliyorum.